为进一步提高我局中层干部队伍的整体素质，充分调动干部职工的工作积极性。近日，市档案局根据《干部任用条例》精神，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，组织开展了本年度新一轮中层干部竞争上岗活动。一是高度重视。为组织好这次活动，我局领导班子召开了专题会议进行研究部署。二是认真组织。依据班子会研究决定，起草制定了《登封市档案局中层岗位竞聘上岗实施方案》，并下发各科室。三是严格程序。首先组织人员集中学习了《干部任用条例》；其次按照《竞聘上岗实施方案》要求，每人就竞聘的岗位，怎样做好这项工作进行演讲发言。通过竞聘演讲，有6名同志走上中层领导岗位，把过去的“要我干”转变为“我要干”，形成全体机关干部敢于担当、敢于负责的干事创业氛围。