答复内容：

近几年，登封市乡村教师已进入退休高峰期，乡村教师老龄化严重，每年自然减员在200人左右，补充渠道主要是通过面向社会公开招聘的形式，但由于各种原因，乡村学校一直处于超编状态，教师补充受到限制，2013至2015三年，登封市退休教师891人，但只补充了125人。2016年市政府加大了招聘力度，为乡村学校招聘了156名教师。义务教育均衡县验收也要求中小学校必须开足开全各类课程，但由于教师缺乏，特别是在农村小学，许多课程根本无法保障，为解决小学科专业教师不足问题，大部分学校采取由其他学科教师兼任，尽量开足开全各类课程。2017年，市政府将继续加大教师招聘力度，在招聘学科设置方面，力争全方位考虑学校教师实际情况，尽量满足学校教育教学需要。

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