委员你们好：

        你们联名提出的关于“提高新生儿出生率”的提案收悉，现答复如下：

        一、强化经济保障，逐步完善生育补贴制度

        为切实降低家庭生育成本，郑州市人民政府印发《郑州市优化生育政策促进人口长期均衡发展实施办法》（郑政〔2023〕19号），明确实施育儿补贴制度。目前，登封市积极对接市级部门，已完成政策落地筹备工作：对在本市入户的一孩、二孩、三孩及以上家庭，分别给予2000元、5000元、15000元一次性育儿补贴。后续将进一步细化资金拨付流程，为育儿补贴发放做好准备工作。

        二、加强普惠托育服务体系建设，降低育儿成本

        郑州市已将实施普惠托育服务纳入市级民生实事项目。登封市以构建“公办机构引领、公建民营和民办公助为主体、多种社会力量广泛参与”的普惠托育发展体系为目标，建立健全托育服务标准规范体系。政府鼓励通过购置、置换、租赁等方式，依托社区无偿提供符合标准的托育用房，积极推进公办、公办民营普惠托育机构建设。同时，加强财政支持力度，2024年依据年度质量评估等级，已向获得星级的托育机构发放运营补贴98.4万元。目前，登封市每千人口拥有3岁以下婴幼儿托位数达4.8个，普惠托育占比高达93.7%，有效缓解了育儿难题，显著降低育儿成本。

        三、落实休假制度，保障职工生育权益

        根据《河南省人口与计划生育条例》、《郑州市优化生育政策促进人口长期均衡发展实施办法》（郑政〔2023〕19号）文件中指出，依法办理婚姻登记的夫妻 ，除国家规定的婚假外，增加婚假十八日，参加婚前医学检查的 ，再增加婚假七日；符合法律 、法规规定生育子女的 ，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假 、产假 、护理假期间视为出勤 。符合法律、法规规定生育子女的 ，在子女年满三周岁前，每年应当分别给予夫妻双方十 日育儿假，育儿假期间视为出勤。取消社会抚养费及与当前生育政策不相符的处罚规定，入学、入户、入职、信用、评优评先、职级（称）晋升、各类代表和委员的推选等与个人生育情况全面脱钩。

        四、提升医疗服务，筑牢母婴健康防线

       聚焦妇女儿童健康保障，登封市持续开展“两癌筛查"、"产前筛查"、"新生儿疾病筛查"三大免费惠民项目。2024年，登封市妇幼保健院成功晋升三级医院，并组建市级孕产妇、新生儿救治中心，构建起覆盖全生命周期的妇幼健康服务体系，全年累计为近2万名群众提供优生优育服务，切实提升出生人口素质。

        五、深化宣传引导，营造生育友好氛围

       创新构建"线上+线下"立体宣传矩阵：线上通过政务新媒体、医疗机构公众号推送优生优育知识；线下开展"放心托育 共同行动"主题宣传活动，组织托育机构入户指导、亲子互动等特色服务。同时，建立人口动态监测机制，定期分析生育数据，科学评估政策成效，引导年轻人树立科学的婚恋观，推动形成全社会支持生育的良好风尚。

       提高人口出生率是关系城市长远发展的战略工程。登封市将持续深化提案建议落实，不断优化生育支持政策体系，全力打造生育友好型社会环境。再次感谢您们对我们工作的关心和支持，恳请继续提出宝贵意见！

                              2025年6月5日